They learned to excel

Iedereen excelleert in iets. Of dat nu politiek is, coachen of ondernemen. Vroeg of laat ontdek je waar je goed in bent en waar je hart ligt. 

Dat is een zoektocht die je moet dragen als organisatie. Geef medewerkers de gelegenheid, motivatie en juiste tools om te leren excelleren, zodat ze bevlogen en betrokken blijven.

Daar helpen wij je mee.

Een leven lang leren en ontwikkelen

Over LearnXL

Met ervaren interimmers en bevlogen trainers helpen we organisaties een leer- en ontwikkelcultuur te creëren. Alleen door te leren kunnen medewerkers excelleren en alleen door excellerende medewerkers kun je groeien als organisatie.

Groei door te leren

Wat we doen

Een aanpak op het gebied van Leven Lang Ontwikkelen (LLO) is onmisbaar voor iedere organisatie die wil groeien en – in de war of talent – hun belangrijkste kapitaal vast wil houden: de medewerkers.

Aan de hand van drie labels helpen we organisaties dat te realiseren. 

Momenteel is er een LeercultuurScan in ontwikkeling deze is vanaf Q3 2022 gereed om te laten testen door een Betagroep. Meten hoe het huidig leerklimaat is binnen jouw organisatie en zet gerichte interventieprogramma’s voor succes. 

Integrate

We zorgen voor een succesvolle selectie en integratie van een digitaal leerplatform. De ontwikkeling van blended leerlijnen en programma’s. Het activeren van medewerkers om regie te nemen en te blijven leren, ontwikkelen en innoveren. Wij nemen het uit handen.

Consulting

We geloven er heilig in dat adviseurs alleen waardevol zijn als ze een plek hebben binnen je organisatie. Daarom zorgen we voor ervaren consultants * interim managers * adviseurs leren & ontwikkelen die hands-on aan de slag gaan om jouw organisatie op gang te helpen met het creëren van een lerende organsatie.

Academy

Wil je jouw positie adviseur verstevigen? Wil je meer inzicht in gedrag en patronen? Of wil je integraal aan de slag. We vinden het belangrijk dat Mens & Organisatie en Learning & Development professionals de kennis en kunde hebben om hun organisatie te helpen.

Share to Learn-platform

Voor jou als professional – werkzaam op het snijvlak van Mens & Organisatie – , faciliteren wij het leren van elkaar. Je krijgt de kans om ook buiten jouw eigen organisatie te leren van vakgenoten en van de next generation. Het delen van kennis, best practices, geleerde lessen, vraagstukken en tools maakt dat je groeit, zowel persoonlijk- als professioneel. Word lid van, of verbind je als expert aan het Share te Learn-platform. Stel je vraag en krijg antwoord.

Be part of something great! 

Evalueren en bijsturen is de sleutel

Learn to Excel-model

We werken volgens het ‘Learn to Excel’-model. Dit model gaat uit van een continu proces. Van doelen stellen (stap 1) tot een onderscheidende positie op de arbeidsmarkt (stap 5).

Continu bijsturen en evalueren is de sleutel om uiteindelijk een gezonde leer-en ontwikkelcultuur te creëren, waardoor je organisatie in ontwikkeling en beweging blijft